快报:前董秘向上市公司申请4500万劳动仲裁! 劳动关系还在…

2022-09-09 18:34:45    来源:IPO合规智库    


(资料图片)

近日,上市公司 奥精医疗 前董秘把公司给“告”了,申请仲裁支付其工资差额、汽油补助、 项目奖金 、加班费等,各项费用合计4546万元。这家公司去年5月刚科创板上市。

2022 年 9 月 7 日,奥精医疗 ( 688613.SH ) 发布关于劳动仲裁的公告。
近日,奥精医疗科技股份有限公司 ( 以下简称 " 公司 " ) 收到北京市海淀区劳动人事争议仲裁委员会的出庭通知书、举证通知书、立案通知书和劳动争议仲裁申请书。
申请人:于秀荣
被申请人:奥精医疗科技股份有限公司
基本案情:申请人于 2019 年 4 月 18 日到被申请人处工作,劳动合同履行地为北京市。2022 年 8 月 22 日,申请人提起劳动仲裁获得北京市海淀区劳动人事争议仲裁委员会受理。
劳动仲裁的请求:要求被申请人支付工资差额、汽油补助、项目奖金、加班费等,各项费用合计 4546.14 万元。
截止本公告日,公司除本案外,不存在其他被诉讼或仲裁的情况。
奥精医疗称,上述仲裁事项对公司本期利润或期后利润的影响尚具有 不确定性 ,最终实际影响需以劳动仲裁裁决为准。上述仲裁事项不会影响公司的正常工作及生产经营,公司将根据事项的进展情况及时履行 信息披露 义务。
截至本公告披露日,被申请人与申请人之间劳动关系仍存续。

于秀荣2019年4月加入公司,最开始是公司IPO时的财务负责人,并帮助公司在2021年5月成功上市,上市后又兼任了董事会秘书。

资料显示,于秀荣,1973 年出生,女,本科学历,中级工程师职称;1994年8月至2002年3月在唐山市冀东制药厂葡萄糖分厂任职,2002年4月至2003 年12月在唐山冠鑫贸易有限公司担任财务经理职务,2004年1月至2007年1月在唐山宏利会计师事务所有限责任公司担任项目经理职务,2007年2月至 2008年12月在利安达信隆会计师事务所(特殊普通合伙)担任高级项目经理职务,2009年1月至2010年11月在北京大泽恒信会计师事务所有限公司担任部门经理职务,2010年11月至2019年4月在北京国际贸易公司担任财务会计职务; 2019年4月开始担任公司的财务负责人职务;2021年8月至2022年2月担任公司的董事会秘书职务 ;2021年10月开始担任公司的副总经理职务。2021年薪酬115万元。

特别声明:本文仅为信息交流之用,不构成任何交易建议。本 公众号部分内容来自网络、报刊及电视台,我们对文中观点保持中立,对所包含内容的准确性、可靠性或者完整性不提供任何明示或暗示的保证,请仅作参考。 我们尊重作者的成果,如有侵权,请联系我们及时删除。联系请加微信:15692107373。

[责任编辑:h001]

相关新闻

联系邮箱:99 25 83 5@qq.com

备案号:豫ICP备2020035338号-4 营业执照公示信息

产经时报 版权所有