天天观点：职场中谁是你真正的贵人？

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一、对你严厉要求，愿意给你指出错误，并教你如何改正的人。 刚进职场的新人，总会有各种不懂的地方。如果你的领导能在这种时候对你指出错误，教你改进，那对你的职场成长是大有益处的，对这种领导应该心怀感激。 二、愿意推荐下属，从来不霸占下属的功劳的人 有时候一个项目是领导带着下属一起完成的，但有些领导往往好大喜功，把功劳都归到自己身上，以谋求更大的利益。甚至有些领导直接把下属成绩据为已有，让下属敢怒不敢言。而好的领导则从来不去霸占下属的功劳，部门的成绩大家共享，主动挖掘下属的能力并且栽培推荐下属，这样的领导值得敬佩与跟随。 三、心存善念并努力工作的自己。 有时候不经意间的善意足以改变一个人，足以影响一个人的一生。 四、有些人看到你的缺点后，看到你工作上的错误后，会在大家离开之后，单独告诉你，并且希望你改正缺点，改正错误的工作方式，这是在照顾你的面子，又希望能让你有所改进，这是你的职场贵人，好好珍惜。 五.放手让你去做，出了事ta担着，不会让你背锅，对你非常信任，这是你的职场贵人，好好珍惜。 六.公司有什么奖励，会努力给你争取，会努力提高你的工资，懂得分享团队的成果，懂得分享利益，这是你的职场贵人，好好珍惜。 七、有什么好事先想到你，有什么好处先想到你，有什么重要的任务先想到你，有什么升职加薪的机会先想到你，这是你的职场贵人，要好好珍惜。 八.有团队精神，懂得团结合作的，跟你很合得来的，不斤斤计较的，有什么利益懂得一起分享的同事，也是你的职场贵人，好好珍惜。