说突然，是因为此前在外界看来毫无征兆。
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一位龙湖员工说，自己也感到有些意外。他听到外面投行说也略有些不理解甚至担心。
但另一位资深员工却说是“一点也不意外”。 他向攸克君表示，几个月前就隐约听上面的领导透露过“吴总可能交棒”的消息，不过，当时领导交代，严禁对任何人讲。
他说，之前自己跟着领导去美的参观座谈过两次。而且领导说，老板去的更频繁。当时还有些奇怪，为啥去一家制造企业那么频繁。后来他领导一语道破天机： 会不会是要学何老板（何享健）？
今年2月28日吴老板卸任CEO，由龙湖仕官生成长起来的陈序平接任，他就恍然大悟了。 今天，吴亚军辞任董事长，这位龙湖资深员工一点也不奇怪，甚至是水到渠成的事。
21世纪经济报道的报道证实了这位资深员工的说法。2019月，吴亚军带队去美的集团交流。此前的2012年，何享健辞去公司董事长，把公司完全交给方洪波打理。华东师范大学毕业的方洪波曾是何享健的秘书，做过美的集团的内刊编辑。他接班后，将美的集团打造成了一家国际知名的世界500强企业。
“他们之间那种相互欣赏、相互尊敬、完全信任的关系，给我震撼到了”， 吴亚军如此描述他对何享健、方洪波之间关系的感受。
何享健对方洪波是彻底的信任，从不干预公司事务，也不让家里人干预。 美的是去家族化非常坚决的著名的民营企业。方洪波每年过年时必定要去何家给老爷子拜年，关键节点也会问何老板意见，执弟子礼甚恭，但绝不盲目顺从。外界也公认他是一位非常优秀的职业经理人，将美的集团带到了一个全新的高度。
根据报道，吴亚军正是受何享健启发， 3年前就着手准备寻找龙湖接班人。 今年2月底，龙湖仕官生出身的陈序平从邵明晓手里接过CEO；正好8个月后，接任董事长。58岁的吴亚军，退休。 名义上是战略顾问，但她承诺绝不干预公司事务，不干预陈序平。
陈序平今年只有40岁。前述员工说，接任CEO以来，陈总一直在各地公司看项目，跑了有几十个城市了。
前述资深员工告诉攸克君，今年好像就没在公司看到过吴总，“听领导说她去外面治病去了”。而且，她去了一段时间。似乎是眼睛方面的毛病，不过她肩腰也不太好。快60岁的人了，一直在一线拼搏，几十年没怎么休息，也容易落下毛病。
几年前吴亚军有过一两年很少在国内，圈内也有过相关传闻。据攸克君听到的消息，那时她是去国外做了一次肩椎手术。但也有消息说，她的辞任计划就是那段时间开始思考的。
从这个意义上说，吴亚军一方面自己要休养，同时也要花时间陪年纪尚小的孩子，脱离公司事务，也是完全可以理解的。 只要选对了接班人，有什么不放心的呢？ 况且，公司实际控制权也在吴亚军手里，多年前她就做了家族信托。
1-9月，龙湖集团累计实现销售额1455.6亿元。三季度销售情况要远远好于前20强房企的平均水平。就在27日，龙湖在成都还拿了三块地。
据吴亚军透露，龙湖现在非常安全，而且已经在安排提前偿还债务。 8月，龙湖曾经有过一次传闻，有自媒体称其商票违约，但当天即被辟谣。
早在2019年5月吴亚军55岁的时候，公司人力资源部就提醒她到了退休年龄。 如今，她真的退休了。
行业还很难，但地产人从未放弃努力。现在，看陈序平这代人了。
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